Strategic Planning & Control

Strategic Planning & Control

CHI SIAMO

La mission di Acea è sviluppare e gestire infrastrutture sicure e sostenibili garantendo l’accesso e la circolarità delle risorse fondamentali per la cittadinanza, le imprese e il territorio. Acea offre servizi essenziali legati alla gestione dell’acqua, alla distribuzione di energia elettrica, all’illuminazione pubblica e al trattamento dei rifiuti.

COSA FARAI

Acea SpA è alla ricerca di una risorsa da inserire nella struttura Pianificazione e Controllo con focus sul business Acqua, che nello specifico si occuperà di:

• Supportare la predisposizione del Piano Industriale pluriennale, del Budget annuale e dei Forecast periodici;
• Supportare le attività di predisposizione delle informazioni economico-finanziarie destinate al top management, assicurando tempestività, accuratezza e qualità attraverso analisi degli scostamenti e delle principali determinanti;
• Monitorare i principali KPI economici, patrimoniali e finanziari, analizzando l'andamento delle performance aziendali e segnalando eventuali aree di attenzione;
• Valutare la sostenibilità economico-finanziaria di investimenti e iniziative strategiche attraverso analisi di business case, valutazioni finanziarie e analisi di sensitività;
• Contribuire all'evoluzione degli strumenti di reporting e controllo, promuovendo l'automazione dei processi e il miglioramento continuo della qualità dei dati.

CHI SEI 

• Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale o discipline equivalenti;
• Hai maturato almeno 3 anni di esperienza in attività di Pianificazione e Controllo, preferibilmente in contesti aziendali strutturati, o in primarie società di consulenza;
• Conoscenza delle tecniche di Budgeting e Forecasting;
• Ottima padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel;
• Conoscenza dei software gestionali SAP e/o Tagetik;
• Sei una persona capace di adattarsi rapidamente a contesti in evoluzione, dimostrando proattività, orientamento al risultato, forte motivazione e capacità di lavorare in team;
• Completano il profilo precisione, attenzione ai dettagli, capacità di apprendimento e autonomia nell’organizzazione del proprio lavoro.

COSA TI ASPETTA

Condizioni contrattuali e retribuzione

• Qualifica Impiegato/a
• Contratto Collettivo Nazionale Gas-Acqua (CUSGA)
• Retribuzione Annua Lorda: € 37.000-40.000
• Premio di risultato, convertibile in welfare o previdenza complementare
• Straordinari retribuiti

Benefit e work-life balance

• Flessibilità oraria e smart working secondo accordi aziendali
• Buoni pasto di € 12,80 per ogni giorno lavorativo
• Fondo di previdenza complementare Pegaso

Welfare e People Caring

• Salute e solidarietà: assistenza sanitaria integrativa, programmi di prevenzione, iniziative di volontariato e solidali, tra cui la Race for the Cure
• Benessere psicofisico: supporto psicologico, corso di autodifesa femminile e accesso agevolato agli spazi sportivi dell’OASI Sports Center
• Family Care: sostegno alla genitorialità, congedi di paternità ampliati (22 gg), percorsi dedicati alla maternità, asilo nido aziendale Un fiume di emozioni e campo estivo Acea Camp
• Agevolazioni economiche: piattaforma welfare con oltre 400 convenzioni, flexible benefits e vantaggi su servizi, mobilità, formazione e tempo libero

Formazione e Sviluppo

• Acea Academy: il nostro ecosistema formativo per lo sviluppo delle nostre professionalità, finalizzato a consolidare le competenze e sviluppare nuovi talenti
• Sviluppo della Persona: strumenti a supporto dello sviluppo e della crescita dei dipendenti, tra cui il processo di Performance Management, progetti di talent management, assessment center e molteplici iniziative volte a promuovere la cultura dell’ascolto e del feedback continuo

SEDE DI LAVORO: Piazzale Ostiense 2, Roma

CON NOI POTRAI

Lavorare in un ambiente innovativo, in continua crescita, contribuendo a migliorare la qualità e la sostenibilità del mondo in cui viviamo.

Potrai far parte di un’azienda che si impegna tutti i giorni nel migliorare il benessere delle proprie persone con l’attivazione di progetti volti a promuovere la Salute, il Benessere psico fisico, le misure di Conciliazione Vita Lavoro e di Incentivazione.

Un’azienda orientata ad accrescere le competenze, che monitora le aree di forza e di miglioramento e adotta approcci strutturati di Formazione e Sviluppo, volti a favorire la crescita individuale per la valorizzazione e il riconoscimento del merito.

Acea certificata Top Employer promuove l’inclusione e la valorizzazione dell’individualità di ogni persona coinvolta nei propri processi selettivi contrastando qualsiasi forma di discriminazione.

CONSIGLI UTILI PER PREPARARTI AL MEGLIO AL COLLOQUIO

Approfondisci il nostro processo di selezione Processo di selezione | Acea

Consulta la nostra Strategia e il Piano Industriale 2024-2028 Green-Diligent-Growth Una Strategia Integrata | Acea

La selezione è aperta a tutte le persone, nel rispetto del principio di pari opportunità e non discriminazione, ai sensi della normativa vigente. Tutte le nostre opportunità sono aperte anche a profili tutelati da L. 68/99. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR).